Obniżki kontraktów. Piłka nożna. Czy kluby karzą zawodników?

Polski Związek Piłkarzy przygotował i udostępnił na swojej stronie internetowej wzory dokumentów porozumień, które od kilkunastu dni są wykorzystywane przez zawodników w rozmowach z Klubami w zakresie czasowego obniżenia wynagrodzenia.

Jednocześnie do związku docierają informacje o sankcjach, które nakładane są na piłkarzy, którzy nie zgadzają się na odgórne obniżanie wynagrodzenia.

Dokumenty przygotowane były m.in. na prośbę samych zawodników, którzy w bieżącym kontakcie z PZP zwracali uwagę na fakt, iż Kluby nie do końca respektują w negocjacjach ich zdanie, kwestię rozliczenia zaległych zobowiązań oraz konieczność rzetelnego przedstawienia sytuacji finansowej uzasadniającego zastosowanie obniżki wynagrodzeń i jej wysokość.

– Zawodnicy a w innych prezesi nadal uważają, że mogą wymusić obniżkę wynagrodzenia stosując groźby i szantaże. W wielu przypadkach na prośbę zawodników włączymy się w rozmowy i nasi prawnicy skierują do klubów zapytania o zaistniałą sytuację - mówi Euzebiusz Smolarek. - Jednocześnie docierają do nas informacje o klubach, które swoje rozmowy z zawodnikami prowadziły w dialogu, tłumacząc swoje problemy wynikające z obecnej sytuacji. Wówczas piłkarze podeszli do tematu ze zrozumieniem i porozumieli się z klubem. Takie działania chwalimy.

Związek podtrzymuje swoje stanowisko odnośnie braku zgody na odgórne obniżanie przez Kluby wynagrodzeń zawodnikom a także stosowania uchwały Rady Nadzorczej Ekstraklasy S.A. z dnia 27 marca 2020 roku dotyczącej obniżenia wynagrodzenia piłkarzy o 50% jako jednego z argumentów podczas rozmów z zawodnikami. Jednocześnie PZP krytycznie ocenia zmiany obowiązujących przepisów Uchwały III/54 Zarządu PZPN, wprowadzone bez jakichkolwiek konsultacji ze środowiskiem piłkarzy, dających przyzwolenie Klubom na bezkarne czteromiesięczne powstrzymanie się z regulowaniem zobowiązań na rzecz zawodników.