Koniec kontroli trzeźwości w łódzkich zakladach pracy, także w MPK?

Krzysztof Zając
Urząd Ochrony Danych Osobowych twierdzi, ze badanie alkomatem przez pracodawcę jest zabronione. MPK w Łodzi od początku roku do maja przeprowadziło 267.340 kontroli trzeźwości. Czy będą musieli ich zaprzestać?Czytaj więcej na następnej stronie Paweł Łacheta
Urząd Ochrony Danych Osobowych twierdzi, ze badanie alkomatem przez pracodawcę jest zabronione. MPK w Łodzi od początku roku do maja przeprowadziło 267.340 kontroli trzeźwości. Czy będą musieli ich zaprzestać?

Łódzkie MPK ( ale także inne firmy, które stosują badanie alkomatem swoich pracowników) będzie musiało prawdopodobnie zrezygnować z takich praktyk. Urząd Ochrony Danych Osobowych opublikował komunikat, który stwierdza, że pracodawcy nie mogą samodzielnie prowadzić kontroli stanu trzeźwości pracowników. Wynika to ze zmienionego od 4 maja Kodeksu Pracy, który mówi, że niektóre dane szczególnie wrażliwe, np. o stanie zdrowia, pracodawca może gromadzić tylko wówczas, gdy pracownik wyrazi na to zgodę i przekaże je z własnej inicjatywy. A według UODO informcja, czy ktoś jest trzeźwy, jest informacją o stanie zdrowia... Także ustawa o wychowaniu w trzeźwości i przeciwdziałaniu alkoholizmowi wyklucza prewencyjne badania pracowników alkomatem. W przypadku podejrzenia pracownika o nietrzeźwość pracodawca może wezwać policję, by przeprowadziła badanie.

- Czekamy na opinię prawną dotyczącą zgodności zapisów w regulaminie pracy MPK z decyzją UODO odnośnie prowadzenia kontroli trzeźwości pracowników przez pracodawców. Na razie kontrole są prowadzone - informuje Agnieszka Magnuszewska, rzecznik MPK - Łódź.

Alkomatem badani są nie tylko kierowcy autobusów i motorniczowie, ale również pracownicy serwisów w zajezdniach, kierowcy Zakładu Przewozu Osób Niepełnosprawnych, pracownicy Zakładu Torów i Sieci czy Zakładu Techniki.

- W tym roku - do końca maja - przeprowadzono 267.340 kontrole trzeźwości. W tym 242.454 w zajezdniach, a 7.094 na krańcówkach - podaje rzecznik. - Dwie osoby, które były pod wpływem alkoholu, zostały dyscyplinarnie zwolnione.

Kontrole są prowadzone od 2014 r., kiedy to pijany motorniczy na ul. Piotrkowskiej doprowadził do wypadku, w którym zginęły trzy kobiety.

Wideo

Komentarze 3

Komentowanie artykułów jest możliwe wyłącznie dla zalogowanych Użytkowników. Cenimy wolność słowa i nieskrępowane dyskusje, ale serdecznie prosimy o przestrzeganie kultury osobistej, dobrych obyczajów i reguł prawa. Wszelkie wpisy, które nie są zgodne ze standardami, proszę zgłaszać do moderacji. Zaloguj się lub załóż konto

Nie hejtuj, pisz kulturalne i zgodne z prawem komentarze! Jeśli widzisz niestosowny wpis - kliknij „zgłoś nadużycie”.

Podaj powód zgłoszenia

J
Jajo

Kontrole powinny być prowadzone i żadne dane wrazliwe o stanie zdrowia nie mają tu żadnego sensu. Pijaństwo nie ma nic wspólnego ze zdrowiem. A pijakow należy piętnować. Szczególnie w takiej firmie. Pracodawca jak i pasażer ma mieć pewność że kierowcy i motorniczowie są trzeźwi. I żadne ujadanie związków zawodowych czy pracowników nie powinno być brane pod uwagę.

G
Gość

Ile kosztuje kontrola

p
pracownik

Na tak dużą firmę nie wyobrażam sobie żeby nie było kontroli.

Dodaj ogłoszenie